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年薪10萬以上，購買五險一金
具體要求
1、35-50歲，本科以上學(xué)歷
2、熟悉科技財稅及其他相關(guān)政府部門政策
3、3年以上高新企業(yè)管理工作經(jīng)驗 ，具有高新企業(yè)產(chǎn)業(yè)背景
4、具備良好的溝通及公關(guān)能力，具有市場調(diào)查、企劃、傳播、媒體等方面的專業(yè)知識；
5、對市場管理工作有較深刻認(rèn)知； 有極強的組織管理能力；
6、具備項目管理能力；
7、工作積極熱情，責(zé)任心強； 良好的團隊合作精神；
8、較強的觀察力和應(yīng)變能力

崗位職責(zé)：
1、能在會長會議集體領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助會長開展全面工作。負(fù)責(zé)本會日常工作，并對本會負(fù)責(zé)。
2、對本會有關(guān)會議的決議、決定，負(fù)責(zé)組織實施，并將實施情況定期向會長匯報，接受監(jiān)督。
3、負(fù)責(zé)組織策劃本會的各項活動，不斷提升本會的社會形象，擴大社會影響。
4、負(fù)責(zé)研究制定和提出有關(guān)規(guī)章制度的建議方案，確保本會工作落實和功能全面發(fā)揮。
5、負(fù)責(zé)本會內(nèi)外上下的聯(lián)系協(xié)調(diào)，保持與各級政府特別是主管部門間的緊密聯(lián)系，保持工作渠道暢通，使本會切實做到立足清遠(yuǎn)服務(wù)清遠(yuǎn)，服務(wù)清遠(yuǎn)企業(yè)。
6、負(fù)責(zé)制定本會工作計劃，確定年度工作目標(biāo)，并使每年計劃有新內(nèi)容、新目標(biāo)、不斷開創(chuàng)本會工作新局面。
7、負(fù)責(zé)秘書處工作人員的安排管理，領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督秘書處各部門和分會的工作。
8、承辦本會的其他各項工作。